赵各庄街道做好“六个坚持”

推进学教活动深入开展

6月11日我街召开科学发展观学教活动第一阶段总结暨第二阶段动员会后，学教活动正式转入对照检查阶段。在对照检查阶段中，我街始终做到“六个坚持”，确保学教活动扎实开展，深入推进。

一是坚持边查边学，在检查中促进学习。我街将第二阶段定为运用和检验第一阶段学习成果的阶段，广大党员干部把第一阶段学习到的新知识，形成的新观念、新思路用来检验自身个人思想和工作实际，在检查中发现问题，认识问题。经过总结，再回头重新对照理论知识，审视自身存在问题和差距的原因，及时纠正。做到对照检查中边查边学，边学边查，以查验学，以学促查，巩固学习的理论知识，联系个人实际运用，再次提高学习的效果，真正达到学以致用、学用结合的实际效果。在整个对照检查阶段我街始终将“学”字贯穿于整个过程。

二是坚持分类指导，深刻查摆问题。街道党工委将全街参加学教活动的人员根据工作岗位、站位高度和思考角度的不同分为三类，一类为领导班子成员，一类为机关普通党员干部，一类为社区普通党员干部，分别提出了不同的要求自查要求。领导班子成员和机关一般党员干部除要对照发展观和“为民、务实、清廉”的要求，进行“六查六看”和“三查一看”外，还要结合“加强机关作风建设”“加强机关效能建设”活动要求进行自查自纠；社区普通党员干部要落实“三查一看”。街督导组根据不同类别的党员干部进行了不同的指导，从不同的思想层面，指导他们深入查摆问题。广大党员干部在查摆问题时，务求与实际工作相结合，与群众反映意见相结合，深挖自身思想根源，做到查真、查实，查到点子上、查到根源上。

四是坚持最广泛的征求群众意见。为了能得到最广泛的群众意见，听到最真实的声音，我街机关干部坚持“走下去”“请上来”的方式征求群众的意见，“走下去”是机关干部走入社区，深入到社区干部和普通百姓当中，进行面对面的交流，听取意见、建议，“请上来”是党工委邀请有关人员共同来座谈，大家畅所欲言，共同谋划今后的工作开展方向等问题，在“走下去”“请进来”的同时，我街还为每位班子成员分别向上级单位、下级单位和本单位同志发放了      征求意见；为了更好的听取群众意见，机关班子成员还采用了个别沟通、互相交换意见的方式，就工作方式、工作方法、工作理念等进行交流。这些征求意见方式的结合让我街的征求意见工作不限涵盖了各个不同层面的人士，还直接听到了民声民情，做到了打开门听声音，打开门受监督。

五是坚持边查边析边纠正。我街专门成立了小组，由思想素质、工作作风过硬的人员负责意见表的印制、发放、收集等工作。在收集反馈意见同时，注意随时根据所反映的问题性质、涉及人员等情况的不同，进行梳理，分别做好详实的记录。再根据问题的针对的不同，分析存在问题的原因，对群众比较关心、反映比较集中的问题，及时反馈给有关领导或个人，马上进行纠正，做到立查立改。

六是坚持领导干部带头，党员干部带头。我街党工委提出领导干部和党员干部必须带头学习在前，表率在前，认真查摆在前，认真落实“六查六看”和“三查一看”，深刻查找自身不足，明确改正方向。我街现在呈现出各级班子成员中 “一把手”带头和一般干部中党员干部带头自查、带头接受群众意见和建议，带头接受批评和进行自我批评的良好氛围。在他们的带动和影响下，广大党员干部都认真落实对照检查阶段的各项工作要求，确保了对照检查阶段的工作规范有序、整体推进。

在我街的科学发展观学教活动中涌现出了许多优秀典型：东工房80岁的老干部李文革坚持学习科学发展观，自组学习讨论小组；新工房社区王秀芳为了参加科学发展观学习放弃休养机会等；各个社区在完成规定动作的同时，积极创新自选动作：南兴社区对参加科学发展观学习的党员干部提要求，刊发了南兴社区科学发展观简报10期；新工房社区突出“班子建设服务为民”，搞大型为民服务活动，现场向居民发放意见表和建议卡。总之，在全街党员干部的共同努力下，我街的学习教育活动开展的有声有色，达到了预期的目标，收到了良好的效果。

2007年6月20日